成都经开区（龙泉驿区）人社局进企业开展“送政策促就业”活动

为进一步鼓励企业吸纳高校毕业生（青年）就业见习，促进高校毕业（青年）提升就业能力、稳定就业，1月26日，成都市龙泉驿区人社局在成都宏科电子科技有限公司拉开了“送政策促就业”活动序幕。

2021年，成都宏科电子科技有限公司预计提供见习岗位50余个，通过龙泉驿区就业见习平台推荐、筛选，目前已吸纳30名高校毕业生（青年）参与就业见习，见习时间为期6个月。龙泉驿区人社局通过现场宣讲政策、座谈交流、审核资料等程序，确定了25名高校毕业生（青年）符合就业见习补贴发放条件，并与见习基地、高校毕业生（青年）成功签订见习三方协议。目前，龙泉驿区共认定了17家见习基地，每年提供见习岗位千余个。

为了进一步落实见习基地政策，促进高校毕业生尽快实现稳定就业，2021年，龙泉驿区人社局将坚持“主动服务”的原则，减少企业负担，对见习基地持续开展上门审核、签约、办理等“送政策促就业”活动。（成都市龙泉驿区人才交流与培训中心）